13种开始对话的方法(举例)
1. 索取资料开始对话的一个好方法是向您想与之交谈的人询问信息。这是快速与某人建立融洽关系的一种有效、自然的方式。即使您已经知道问题的答案，如果您想不出另一个话题，这仍然是与某人联系的好方法。
例如，如果您正在参加一个活动并看到一位您尚未与之交谈的同事，您可以向他们询问会议的情况。
例如：“你知道区域主任会在开幕式后发言吗？”
有了这个，您可以通过提及您喜欢扬声器的某些内容来进一步进行对话，等等。
2. 点个赞
赞美某人可以使他们的一天充满活力并增强他们的信心。你可以选择你喜欢的人的一些东西，并说明你喜欢它的原因。
例如：“我真的很喜欢你的头发。剪裁适合你。”
您可以提出几个后续问题来保持对话的进行，例如他们去哪里剪头发或他们如何选择发型。
3.评论一些愉快的事情
你通常可以找到一些关于事件或情况的积极的话。这个场合可能是最后一次办公室欢乐时光或前一天晚上的游戏。如果此人同意您的观点，您就可以进行引人入胜的对话。
例如：“你昨晚看足球比赛了吗？我认为我们的团队终于大踏步前进了。”
从那里，对话可以深入到比赛中，或者切入主题，例如不同的运动队。
4.自我介绍
虽然这可能并不适用于所有情况，但这是表明您有兴趣结识某人的一种直接方式。如果你刚开始一份新工作，还没有遇到其他部门的人，你可以接近他们并自我介绍。
示例：“嗨，我是丽莎。我是团队的新手，想介绍一下自己。”
然后，您可以询问有关他们的职位或他们在公司工作了多长时间的后续问题。
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5. 提供帮助
如果您发现自己有能力帮助您想与之交谈的人，请抓住时机并为他们提供帮助。提供帮助可以让你变得讨人喜欢并赢得对方的信任，尤其是当你表现出真正的关心时。
示例：“我可以帮你归档一些那些活页夹吗？”或“你需要座位吗？”
从那里，您可以进行与任务相关的对话，例如活页夹的内容。
6. 寻求帮助
请求帮助是另一个有效的对话启动器。它之所以有效，是因为它让其他人感到有帮助，尤其是当他们可以轻松提供的东西时。如果有人帮了你一个忙，他们可能更有可能以有利的眼光看待你并信任你。寻求帮助可以帮助您开始友好的对话，但请确保您的请求对对方来说是方便的。
例如：“你能告诉我这个会议室在哪里吗？”或者“我可以向你借一支笔吗？”？
7. 提及一个共同的经历
如果您想与您认识的与您有共同点的人交谈，您总是可以找到一个话题作为话题。你们的共同经历让相处更轻松，这有助于对话的流畅和关系的建立。
例如：“你最后一次见到我们的朋友瑞秋是什么时候？”或者“你喜欢在费城的办公室工作吗？”
8. 征求意见
征求其他人的意见表明您重视他们的意见并对其感兴趣。如果他们熟悉这个话题，很多人会很乐意回答你的问题，这是开始对话的完美方式。在询问意见时，请选择与当前相关的主题。
例如：“你觉得新咖啡馆的咖啡怎么样？”或者“那些是（名牌）鞋吗？他们舒服吗？”
9.表扬人
当您第一次见到组织中的高管或知名人士时，与他们交谈的一个好方法是表扬他们的工作。
例如：“我听到你上周在宴会上的演讲。你提出了一些非常好的观点。”
用与赞美相关的问题来跟进赞美，例如他们如何成为如此优秀的公众演讲者。
10. 表现出真正的兴趣
看看你是否能找到一个你知道这个人热衷的话题。激情可以让你的同事交谈，你可以学到新的东西。记住要保持友好和积极的对话。
示例：“我看到你的 T 恤上写着乐队名称。你去过他们的一场演出吗？”或者“我在欢迎电子邮件中看到你刚从巴巴多斯搬到这里。那里是什么样子啊？”
11. 询问他们
人们自然喜欢谈论自己。试着找一个话题，让这个人谈论他们的兴趣、家庭或经历。
示例：“这是您办公桌上您家人的一张很棒的照片，您的孩子多大了？”或者“听说你最近休假去了夏威夷，怎么样？”
12. 观察
你所处的环境可以提供许多谈话的开始。评论建筑物、温度或艺术品都是让人们与您交谈的好方法。
例如：“他们装饰这个办公室做得很好”或*“这个窗户的景色很美！”
13.评论天气
如果所有其他方法都失败了，您可以随时评论天气。这是让某人说话的最简单方法之一，并且可以转入多个其他主题。
例如：“今天天气很好，不是吗？”或“你能相信我们得到的所有雪吗？”
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